La delegada seccional de AMSAFE Departamento Castellanos, Gabriela Werlen, encabezó este miércoles una conferencia de prensa en la que cuestionó con dureza la propuesta salarial del Gobierno de Santa Fe y anunció el cronograma de medidas de fuerza que llevará adelante el gremio docente en toda la provincia.
Según explicó, las acciones comenzaron este jueves con jornadas de visibilización en distintos puntos del territorio santafesino para exponer «la realidad de lo que el Gobierno llama acuerdo paritario», al considerar que el ámbito de negociación «está vacío de discusión».
«El Gobierno está desprestigiando el ámbito paritario porque no hay diálogo real. Queremos mostrar a la sociedad cómo está en riesgo no solo la calidad educativa, sino la educación pública en su conjunto», afirmó Werlen.
Críticas a la propuesta salarial
La dirigente sindical sostuvo que el Ejecutivo provincial difundió públicamente una grilla salarial que, según AMSAFE, nunca fue consensuada con los gremios docentes.
Además, aseguró que el incremento ofrecido «no es del 15%, como sostiene el Gobierno, sino del 10,1%», y explicó que los montos difundidos incluyen sumas no remunerativas que «engrosan artificialmente los salarios».
Werlen detalló que la propuesta contempla aumentos escalonados del 2% en julio, 1,8% en agosto, 1,7% en septiembre, 1,6% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,5% en diciembre, con sumas garantizadas únicamente para los trabajadores activos.
«Los jubilados son los más perjudicados»
Uno de los principales cuestionamientos estuvo dirigido a la situación de los docentes jubilados.
La delegada indicó que las sumas garantizadas no alcanzan a los pasivos, lo que amplía la diferencia con los trabajadores en actividad.
Según los datos presentados por AMSAFE, durante el primer semestre de 2026 los docentes activos perdieron un 4,6% del poder adquisitivo, mientras que los jubilados registraron una pérdida del 6,2%, a lo que se suman diferencias salariales acumuladas de años anteriores.
También criticó que el Gobierno continúe descontando el aporte solidario a los jubilados y mantenga el pago de haberes con un mes de demora.
Reclamos por las condiciones de trabajo
Werlen advirtió que la problemática no se limita a los salarios, sino también a las condiciones en las que trabajan los docentes.
En ese sentido, afirmó que el Departamento Castellanos cuenta con un único equipo socioeducativo integrado por diez profesionales para atender alrededor de 50 escuelas por dupla, una situación que consideró insuficiente frente a problemáticas como la violencia escolar, el bullying y otras situaciones sociales que llegan diariamente a las aulas.
Asimismo, cuestionó el sistema de Asistencia Perfecta, al sostener que obliga a muchos docentes a concurrir a trabajar aun estando enfermos para no perder un ingreso necesario para llegar a fin de mes.
También señaló que las capacitaciones promovidas por el Gobierno implican una mayor carga laboral fuera del horario escolar.
Paro y continuidad del plan de lucha
La dirigente confirmó que los 19 departamentos de AMSAFE rechazaron la oferta salarial y ratificó que el próximo 3 de agosto se realizará un paro general, en adhesión a la medida convocada por CTERA.
Además, adelantó que durante todo agosto el sindicato continuará desarrollando acciones semanales de visibilización para reclamar mejoras salariales, condiciones dignas de trabajo, mayor inversión en infraestructura escolar y fortalecimiento de los equipos de acompañamiento.
«Desde AMSAFE vamos a seguir luchando por los derechos de los trabajadores y defendiendo la educación pública. No se trata solamente del salario, sino de garantizar una escuela pública con las condiciones que necesitan docentes y estudiantes», concluyó Werlen.
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